园林绿化工程公司可以办理劳务资质吗
可以
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号
营业范围里有专业承包土方就没有问题。现在园林绿化专业资质已经取消了,施工总承包或者专业承包资质都可以弄。
劳务资质分为几个等级？如何办理？
住建部发布林业管护劳务资质了2014版《建筑业企业资质标准》（以下简称新版标准）林业管护劳务资质，并于2015年1月1日执行，原《建筑业企业资质等级标准》（以下简称旧版标准）同时废止。
劳务分包资质调整为施工劳务资质，明确施工劳务资质不再划分类别与级别，取消林业管护劳务资质了承包范围的限制，明确“可承担各类施工劳务作业”。
劳务资质办理流程 ：
1、向注册所在地县级以上建设行政主管部门提出申请
2、对材料文件进行核验，确认《建筑业企业资质申请表》各项内容与原件相符
3、报送省建设厅审核、核准的，由省建设厅组织专家进行评审。
4、初审后，由省建设厅建筑管理处组织审核
5、厅领导审
6、在省建设信息网公示
扩展资料：
1、注册劳务公司
注册资金200万，实收资本到位，选择3-5个公司备用名称，以防有重复，一次核定。办理劳务公司需要建委颁发的资质证书，属于后置许可，办好执照后需要凭资质证经营。工商部门对劳务公司的注册资金没有特别要求，按照一般有限公司的流程和要求办理即可。经营范围里面必须包含施工劳务或者劳务分包。
2、主要人员配置
需要50个技工证书和5个九大员，还需要一名技术负责人。这是主要是人员，另外还有那些会计、机械设备，这些都是要准备的。
3、申报资料
包括综合资料、人员资料以及《建筑业企业资质申请表》。
参考资料：百度百科-劳务分包资质
园林绿化劳务分包资质需要哪些专业的职称或技能证书？
施工资质方面林业管护劳务资质，园林绿化资质被合并到市政总承包资质里面林业管护劳务资质了林业管护劳务资质，市政三级资质需要5个市政建造师，8个市政专业林业管护劳务资质的中级职称，30个技工林业管护劳务资质；劳务分包资质需要1个技术负责人（高级工就可以），50个技工，共51个人。
劳务资质怎么办理需要什么条件
办理劳务资质的条件如下：
1、注册资本不少于50万元；
2、申请开办劳务派遣组织的报告；
3、成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案；
4、劳务派遣组织的章程及有关规章制度；
5、办公用房证明复印件；
6、法定代表人职务任命书及身份证复印件；
7、工商行政管理部门核准的名称预先核准通知书。
劳务资格证的经营范围是劳务派遣、劳务服务、劳务分包、企业形象策划服务、人才 *** 、向境外派遣各类劳务人员、人才租赁、对外劳务合作、人才资源开发与管理咨询、劳务派遣服务、人才择业咨询指导、人才推荐、收集、整理、储存和发布人才供求信息、劳动保障事务咨询服务、劳动保障事务 *** 服务、职业中介服务等。
另外，劳务资质办理流程：
之一步、注册劳务公司
公司注册资本200万元（可认缴），应当选择3-5个备选公司名称，防止重复和一次审验。建委颁发的资质是劳务公司办理后需要申请的。建筑劳务资质办理后，公司需凭资质经营。
工商部门对劳务公司的注册资本没有特殊要求，可以按照一般公司的程序和要求办理。经营范围必须包括建筑劳务或劳务分包。
第二步、主要人员配置
需要50个技工，还需要一名技术负责人。这是主要是人员。
第三步、申报资料的 ***
建筑劳务资质改成备案制，企业需要提供材料要求有《建筑业企业施工劳务资山陆质备案申请表》、营业执照、办公场所证明、技术负责人及技术工人等信息。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币二百万逗握顷元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）皮衡法律、行政法规规定的其他条件。 经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
请点击输入图片描述（最多18字）
承包林业劳务需要资质吗
一般情况下，承包林业劳务不需要资质，因为国家没哟与对林业劳务承包进行明确的限制性规定。
根据国家在2015年发布的施工劳务资质标准，企业承包劳务工程前必须获得施工劳务资质。同时，由于施工劳务资质不在划分等级和类别，建筑企业不再需要申请多达13项的施工劳务资质，而是完成一项资质的申请即可。在最新的施工劳务资质承包范围中，获得资质的企业可以承包各类的建筑劳务作业，不再受到限制。
劳务公司资质办理需要什么条件
申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币二百万元林业管护劳务资质；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施林业管护劳务资质；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。
获取资料
顾问电话
评论已关闭！